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一起创造未来的无限可能
工作氛围
成长发展
福利关爱
文化生活
工作氛围
企业价值观
价值观是大宇无限企业文化的重要组成部分,是我们共同认可与践行的行为准则。

追求卓越的目标

  • 创业和人生都一样,只有向上生长与衰退,取乎其上,得乎其中,取乎其中,得乎其下。
  • 既要设定卓越目标,也要尽最大努力达成,把事做成才算真的追求成功。
  • 不满足于目前取得的成绩和现状,始终努力再往前一步,漂亮地完成每一件事。

为用户创造价值

  • 大到公司战略,小到方案选择,为用户创造价值是一切决策和结果的根本。
  • 以用户价值为第一优先级和衡量标准,持续洞察用户真实需求,不断解决实际问题。
  • 重视商业逻辑,长久地服务更多用户。

开放真诚

  • 尊重不同文化和思维方式的差异,做到以诚待人、换位思考,对团队充满关爱和信任。
  • 保持空杯心态,善于倾听和接纳不同声音,敢于当面表达真实的想法,不惧暴露问题。
  • 不做骄傲或傲慢的刺头,不带偏见,能坦然面对失误、错误或不足,并从中学习。

积跬步至千里

  • 1 个行动胜过 10 个想法,重要的是先出发,持续不断地迭代更优路径。
  • 六十六学不足,每天进步一点点,持续成长的复利会带来惊人成就。
  • 不用战术上的勤奋来掩盖战略上的懒惰,没有进步的努力顶多只是原地踏步。

追求卓越的目标

  • 创业和人生都一样,只有向上生长与衰退,取乎其上,得乎其中,取乎其中,得乎其下。
  • 既要设定卓越目标,也要尽最大努力达成,把事做成才算真的追求成功。
  • 不满足于目前取得的成绩和现状,始终努力再往前一步,漂亮地完成每一件事。

为用户创造价值

  • 大到公司战略,小到方案选择,为用户创造价值是一切决策和结果的根本。
  • 以用户价值为第一优先级和衡量标准,持续洞察用户真实需求,不断解决实际问题。
  • 重视商业逻辑,长久地服务更多用户。
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企业环境
大宇无限一直坚持创造积极向上、平等和谐、多元文化的工作环境。

创新的理念和氛围

创新投入占比近40%,鼓励大家勇于探索,挑战未知;利用人工智能、机器学习等创新手段为用户提供更加个性化和本地化的生活娱乐体验。

汇聚优秀人才

与全球科技公司和知名高校的优秀人才一起工作。公司核心岗位成员来自豌豆荚、谷歌、亚马逊、腾讯、华为、阿里巴巴和字节跳动等全球知名的科技公司。和优秀的人同行,共同成长。

尊重包容的多元文化

我们尊重不同文化和思维方式的差异,做到以诚待人、换位思考,鼓励彼此开放真诚的沟通,同时对团队充满关爱和信任。

创新的理念和氛围

创新投入占比近40%,鼓励大家勇于探索,挑战未知;利用人工智能、机器学习等创新手段为用户提供更加个性化和本地化的生活娱乐体验。

汇聚优秀人才

与全球科技公司和知名高校的优秀人才一起工作。公司核心岗位成员来自豌豆荚、谷歌、亚马逊、腾讯、华为、阿里巴巴和字节跳动等全球知名的科技公司。和优秀的人同行,共同成长。
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成长发展
人才是大宇无限最宝贵的资产,我们致力于为员工打造与一流人才共事的环境、提供成长发展路径与实现自我价值的机会。
Card

导师制

经验丰富的 Mentor 将帮助管理者更全面地学习成长,并陪伴 Mentee 探索与实践职业发展道路。
Card

成长课程

我们重视每一位员工的成长。除了规划职业成长路径之外,还会定期开展技术能力和管理能力等培训课程。
Card

All Hands 分享会

定期举办 All Hands 分享会,公司战略对内公开透明,团队开放互信,激发无限创造力。
福利关爱

全方位的健康关怀

年度体检,带薪病假,丰富的康体娱乐活动,让大家健康生活、快乐工作。

人性化的办公环境

设计独特的办公场所,宽敞明亮的工位,让你愉快办公;工学椅等办公设施,带来良好的工作体验。

完善的六险一金

公司按最高比例缴纳社保和公积金,除了五险一金,还额外购买商业补充医疗保险,做你前进道路上的坚实后盾。

丰富均衡的餐饮

营养搭配的三餐,每周的加餐日,每月零食卡,无限量免费供应的现磨咖啡,满足不同的饮食需求,及时补充能量。

全方位的健康关怀

年度体检,带薪病假,丰富的康体娱乐活动,让大家健康生活、快乐工作。

人性化的办公环境

设计独特的办公场所,宽敞明亮的工位,让你愉快办公;工学椅等办公设施,带来良好的工作体验。
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文化生活
员工活动
Employee Activity

文化巡展

Employee Activity

讲座论坛

Employee Activity

极客日

Employee Activity

年会

Employee Activity

运动会

Employee Activity

社团日

员工故事
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Calvin|AI 科学家
大宇无限的企业文化非常开放,在这里,每一个人都能开放真诚平等地进行交流。
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Asma|商业化运营
做多就是学多。在公司有机会认识很多优秀的人,同时公司也鼓励并给予每一位员工进行尝试,共同积累经验,共同成长。
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Ennis|安卓工程师
在大宇,我们鼓励创新不设限。在这种开放包容的环境内,我也会鼓励自己不断去挑战,突破自己的认知边界。
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